FÜR UNTERNEHMER & GESCHÄFTSFÜHRER
DEINE MARKE SPRICHT DURCH DEIN TEAM.
SORGE DAFÜR, DASS ES GUT KLINGT.
Jedes Verkaufsgespräch vertritt deine Marke — ob du dabei bist oder nicht. Der Joocy Sales Coach macht aus deinem Material, deinen Regeln und deinem Produkt ein Trainingsstudio, in dem dein Team den Ernstfall übt, bevor er zählt. Ob fünf Mitarbeiter oder 120 Vertriebspartner.
Deine Angebote
Was Kunden begeistert
- KI rund um die Uhr UND echtes persönliches Coaching — kein reines Tool
- Sofort einsetzbar im Akutfall (Quickies), wenn das Gedankenkarussell läuft
- Einmaliger Komplettpreis statt teurer Einzelsitzungen über Monate
Was Kunden zweifeln lässt
- 2.800 € wirkt hoch ohne erkennbaren Nutzen-Bezug
- Skepsis gegenüber KI bei sehr persönlichen, emotionalen Themen
- Kein akuter Leidensdruck — „später, wenn es schlimmer ist"
Einwände → Antworten
EINE WOCHE MIT MARKUS.
Markus vertreibt Software an den Mittelstand. Nächste Woche: der Termin bei der Müller GmbH. Er hat Respekt davor — und einen Plan.
SCHRITT 1 · DIE STANDORTBESTIMMUNG
Ein ehrlicher erster Call — und endlich Klarheit
Bevor Joocy einen Trainingsplan für dich baut, will es ein echtes Gespräch erleben. Markus macht ein erstes Probegespräch, um seine eigenen Fähigkeiten zu testen, und merkt: Seine Bedarfsfragen sitzen, aber beim Preis wird er unsicher. Das tut kurz weh — und ist die beste Nachricht der Woche, denn jetzt setzt sein Training genau dort an.
SCHRITT 2 · DIE PERSONA
Markus lernt Herrn Müller kennen — bevor er ihn trifft
Im Persona-Studio entsteht der Firmenchef der Müller GmbH als psychologisch tiefes Profil: Demografie, Werte, Ängste, echte Kaufmotive. Ein Persona Deep Dive führt ihn durch — wem das zu gründlich ist, der klickt „Rest in einem Rutsch“. Am Ende: ein Profil mit Avatar und Elevator-Pitch, als PDF zum Mitnehmen. Und mit Innenleben: einem Vorbehalt, den Herr Müller nicht aussprechen wird.
SCHRITT 3 · DAS ANGEBOT
PDF rein — drei Werkzeuge raus
Markus legt sein Angebot als PDF ab. Joocy extrahiert daraus ein Angebots-Profil und baut ihm drei Reiter: die Produktinfo (die Zusammenfassung), die Battle Card (Positionierung, Einwände mit Antworten, Proof Points) und das Playbook (Discovery-Fragen, Pitch, Preis-Argumentation, Do & Don't). Alles als PDF sicherbar, alles mit Korrekturwünschen neu generierbar.
Aus demselben Material entsteht seine Produktschulung: Ein Produkt-Dossier zerlegt das Angebot Feature für Feature — mit der fertigen Kundenformulierung zu jedem. Im Wissens-Check übt Markus, jedes Feature in zwei, drei Sätzen treffend zu erklären — und Joocy warnt, sobald er etwas verspricht, das gar nicht belegt ist.
SCHRITT 4 · DIE STRATEGIE
Wer entscheidet hier eigentlich mit?
Der Strategie-Tab ist für genau solche Deals gebaut: mehrere Beteiligte, längerer Zyklus. Markus schärft sein Wunschkunden-Profil, denkt das Einkaufskomitee mit Rollen und Maßstäben durch — und erarbeitet Value Props für jeden am Tisch:
Der Geschäftsführer
denkt in Kennzahlen. Markus holt ihn mit KPIs ab: Was bringt es, was kostet es, wann rechnet es sich.
Der IT-Leiter
denkt in Aufwand und Risiko. Markus zeigt ihm sinkende Support-Zeiten — und dass alles DSGVO-konform läuft.
Der Vertriebsleiter
muss das Produkt später intern vertreten. Markus gibt ihm das argumentative Futter dafür gleich mit.
SCHRITT 5 · DIE ANSPRACHE
Erstkontakt, der nach Markus klingt
Der Schreibassistent hat ihm bei der Akquise tatkräftig geholfen. Markus wählte erst die Persona, das Angebot und den Kommunikations-Kanal: Mail oder LinkedIn. Joocy lieferte ihm daraufhin einen sendefertigen Entwurf. Genau zugeschnitten auf die Schmerzpunkte und Ziele seines Wunschkunden.
SCHRITT 6 · DAS TRAINING
Jetzt wird gespielt — und Joocy spielt mit
Den Anfang macht die Tageskarte „Was heute?“: Joocy schlägt ihm jeden Tag genau eine Übung vor — heute „Preis souverän vertreten, 8 Minuten“ — und startet sie mit einem Klick, schon vorkonfiguriert. Nie alles auf einmal, nur das, was heute den größten Unterschied macht.
Markus stellt sich sein Rollenspiel ein: Herr Müller als Gegenüber, Situation „Erstgespräch“, Härtegrad erst mittel, später hart, Begleitung erst engmaschig, später dezent. Er tippt oder spricht — der Sprachmodus ist ein echtes Telefonat. Im Gespräch helfen ihm ein Tipp-Knopf, die Stimmungs-Anzeige (skeptisch → kaufbereit) und der Leitfaden-Tracker.
Danach die ehrliche Auswertung: Punktzahl, Redeanteil (Ziel ~30 % — Markus lag bei 44), Stimmungsverlauf, sein Muster unter Druck — und drei Sätze fürs nächste Mal. Zwischendurch schiebt er Drills ein: Einwände kontern, Preis ruhig vertreten, oder die schnellen Sortier-Übungen mit Sofort-Wertung. Sein Plan wächst mit jedem Gespräch mit.
Reflex-Drills
Einwandbehandlung · Eröffnung · Preis souverän · Discovery-Fragen — Reiz für Reiz, jede Runde gecoacht.
Sortier-Drills
Merkmal/Vorteil/Nutzen · Bedarf/Problem/Auswirkung · Fortschritt/Vertagung — neun Aussagen, sofort grün oder rot.
Reality-Check
Auch ein echtes, selbst geführtes Gespräch lässt sich einreichen und genauso auswerten — der Alltag zählt mit.
SCHRITT 7 · DER BOXENSTOPP
Am Morgen des Termins: kurz zu sich kommen
Vor dem großen Gespräch öffnet Markus den Boxenstopp — seinen persönlichen Akut-Coach: „Hey, was kann ich gerade für dich tun?“ Kurze emotionale Selbstregulation, mental ausrichten, eine letzte Frage zur Gesprächsführung. Privat, auf Zuruf, kein Pflicht-Schritt. Denn Verkäufer verlieren Gespräche selten durch Argumente. Sondern durch ihre Haltung.
Fazit: Als Markus Herrn Müller zum ersten Mal gegenübersitzt, hat er ihn schon siebenmal getroffen. Er kennt die Einwände, die Stille nach dem Preis und seinen eigenen Zustand. Jetzt kann er tun, wofür er gekommen ist: erstklassig beraten.
DAS PROBLEM
DIE LERNKURVE DEINES TEAMS KOSTET DICH UMSATZ.
GEÜBT WIRD BEIM KUNDEN
Trainiert wird ausgerechnet dort, wo Fehler am teuersten sind: im echten Termin. Jedes misslungene Erstgespräch ist ein verlorener Kontakt — und ein Kratzer an deiner Marke.
SEMINARE VERPUFFEN
Das Training war großartig — sechs Wochen lang. Dann ist der Alltag zurück und mit ihm die alten Muster. Wissen ist eben noch kein Können.
DEIN WISSEN LIEGT VERSTREUT
Warum ihr gewinnt, warum ihr verliert, was auf die fünf häufigsten Einwände zu sagen ist — das steckt in Broschüren, Köpfen und alten E-Mails. Nur nicht dort, wo verkauft wird.
Unsere Antwort beginnt bei der Haltung: Vertrauen aufbauen, erstklassig beraten — und dem Kunden beim Kaufen helfen. Alles auf dieser Seite dient diesem einen Ziel.
DAS FUNDAMENT
AUFGESETZT AN EINEM NACHMITTAG.
Alles Organisatorische lebt an einem einzigen Ort: der Verwaltung. Der Rollout-Fahrplan führt dich in sechs Etappen durch — jeder Schritt mit KI-Starthilfe, je etwa fünf Minuten.
SITZPLÄTZE STATT WILDWUCHS
Du legst deine Organisation an und setzt die Sitzplätze — die Obergrenze aktiver Mitglieder. Ob 5 oder 120: Du bestimmst den Rahmen, Joocy hält ihn.
120 EINLADUNGEN IN EINEM RUTSCH
Statt 120 Mails zu tippen: CSV-Import. Liste einfügen, Joocy lädt alle ein — per Magic-Link, ohne Passwort. Die Einladung trägt schon euer Material: „{Persona} wartet als dein Übungskunde.“
ZUGRIFFSFENSTER
Du setzt die Laufzeit gleich mit: Nach Programmende ist der Login zu, die Daten bleiben. Kein Nachfassen, kein Abklemmen von Hand.
AKTIVIERUNGS-COCKPIT „ERSTE WOCHE“
Drei Zahlen sagen dir, ob der Start gelingt: Eingeladen · Angemeldet · Erstes Gespräch geführt. Wer noch nicht gestartet ist, bekommt per Klick eine freundliche Erinnerung mit Direkt-Login.
DIE LEITPLANKEN
EINMAL FESTLEGEN, WIE DEINE MARKE SPRICHT.
Damit dein ganzes Team markengerecht übt und schreibt, hinterlegst du die Kommunikationsregeln — die Hausordnung für Joocys Sprache. Eine Regel ist ein kurzer Satz; Joocy formt daraus eine saubere Direktive, und „So klingt das“ zeigt dir zur Probe eine Beispiel-Mail.
Die Regeln wirken überall: im Rollenspiel-Coaching, in jeder generierten Mail, in jeder Auswertung. Deine Marke spricht mit einer Stimme — auch wenn 120 Menschen sie kommunizieren.
DIE PRODUKTSCHULUNG
JEDER LAUNCH WIRD ZUM ROLLOUT STATT ZUR RUNDMAIL.
Handbuch und Datenblatt rein — Joocy zerlegt dein Produkt in eine Angebotsschulung: Mission, Features mit Einordnung, Zielgruppen, Einwände ud Vorwände.
LERNEN MIT KUNDENFORMULIERUNG
Dein Team lernt Feature für Feature — jede Lektion mit dem fertigen Satz „So sagst du's zum Kunden“, einem Beweis-Zitat und der „Ehrlichen Grenze“: was das Produkt nicht kann.
WISSENS-CHECK
Joocy spielt Kunde: „Erklär mir Feature X in zwei, drei Sätzen.“ Die Antwort wird geprüft — und wer etwas verspricht, das nicht belegt ist, bekommt eine ausdrückliche Warnung. Ehrlichkeit ist Teil des Trainings.
WIRKT IN DER GANZEN APP
Das Produktwissen fließt ins Rollenspiel, in die Ansprache und in den Fortschritt. Dein Team erklärt das Produkt endlich so, wie du es erklären würdest.
VERTRAUEN & KONTROLLE
VOLLE ÜBERSICHT — OHNE LAUSCHANGRIFF.
PRIVAT ÜBEN, GEMEINSAM WACHSEN
Du siehst Kennzahlen und den aggregierten Lernstand — nie die einzelnen Gespräche. Wer fürchtet, belauscht zu werden, übt nicht. Also wird hier niemand belauscht.
KOSTEN OHNE BLACKBOX
Chatgespräche sind inklusive, 100 Audio-Gesprächsminuten ebenfalls. Du willst mehr? Zusätzliche Credits kannst du jederzeit erwerben. Sitzplätze begrenzen die Kosten strukturell — kein Konto zu viel, keine Überraschung auf der Rechnung.
DSGVO BIS ZUM SCHLUSS
Programmende per Mehrfachauswahl, ausgeschiedene Mitglieder werden anonymisiert statt hart gelöscht. Das Offboarding ist so aufgeräumt wie das Onboarding.
ZUM ERSTEN MAL ERKLÄRT DEIN TEAM DAS PRODUKT SO, WIE DU ES ERKLÄREN WÜRDEST.
Und du siehst, wo es steht — ohne ein einziges Transkript zu lesen.
RÜSTE DEIN TEAM AUS.
Regeln, Angebot, Übungskunde — mit KI-Starthilfe steht das Fundament in einem Nachmittag. Erlebe vorher selbst ein Gespräch: Das erste Rollenspiel ist die beste Entscheidungsgrundlage.
Der Joocy SalesCoach — der Flugsimulator für den Vertrieb.
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